• Microsoft, SmartPulse y Hunter & Hunter presentan el AI Leadership Council Ecuador, una iniciativa que busca promover el conocimiento, el desarrollo del talento y la integración estratégica de esta tecnología en las organizaciones.

Con el propósito de impulsar la adopción estratégica de la inteligencia artificial (IA) en el entorno empresarial ecuatoriano, Microsoft, SmartPulse y Hunter & Hunter presentaron el AI Leadership Council Ecuador (AILC), un espacio de análisis, colaboración y generación de conocimiento que busca contribuir a la productividad, competitividad y desarrollo del talento en el país.

Según el estudio Pulso AI & Cloud Ecuador 2025, desarrollado por Deloitte y Revista IT Ahora, el 63 % de las empresas consultadas ya ha implementado herramientas de IA, pero apenas el 21 % de los colaboradores con acceso a ellas las utiliza regularmente. Esta brecha evidencia la necesidad de fortalecer las habilidades de los equipos para integrar la IA en su trabajo cotidiano.

En este contexto, el encuentro fundacional del AILC, realizado en las oficinas de Microsoft en Quito, reunió a cerca de 20 líderes de los sectores empresarial, académico, tecnológico e institucional para establecer las bases de la iniciativa. El Consejo busca generar información y anticipar tendencias que orienten a las organizaciones ecuatorianas en la adopción y el uso de la IA.

La agenda del Consejo se estructura en tres ejes estratégicos: desarrollo del talento, transformación de los modelos de negocio y gobernanza de la inteligencia artificial. Estos ámbitos permitirán abordar las necesidades de las empresas, las instituciones y la sociedad desde una visión integral de la transformación tecnológica. “La tecnología es una condición necesaria, pero no suficiente: hacen falta educación, liderazgo, talento, confianza, capacidades organizacionales y una conversación amplia entre sectores”, señaló Francisco Félix, gerente general de Microsoft.

Como parte de sus objetivos, el AILC impulsará Laboratorios de Prospectiva y Articulación Estratégica, espacios de cocreación entre el sector público, la empresa privada y la academia, orientados a identificar prioridades y plantear acciones para la transformación educativa y el desarrollo de infraestructura necesaria para la era de la inteligencia artificial.

Durante su primer año, se desarrollarán cuatro líneas de trabajo como encuentros ejecutivos de diálogo abierto; consejos privados para compartir experiencias y aprendizajes sobre transformación empresarial; investigación y análisis, que incluirá un informe nacional sobre el estado de la IA en las empresas ecuatorianas; y un espacio de articulación entre startups y organizaciones para conectar soluciones tecnológicas con desafíos corporativos, mentoría y oportunidades de acceso a capital.

Los tres promotores aportarán capacidades complementarias. Microsoft contribuirá con su experiencia tecnológica internacional; SmartPulse liderará la Oficina Técnica y la Dirección Académica, responsables de la investigación, la coordinación estratégica y el desarrollo de contenidos; y Hunter & Hunter aportará su experiencia en talento, liderazgo, cultura organizacional y gestión del cambio.

Con esta articulación, el AI Leadership Council Ecuador busca conectar el conocimiento, la tecnología y el liderazgo para traducir los avances de la inteligencia artificial en propuestas concretas que fortalezcan las capacidades de las organizaciones y contribuyan al desarrollo del país, manteniendo a las personas en el centro de la transformación.

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